11月26日下午，在第50期高校领导干部进修班（高职第5期）研修学习即将结束之际，学院召开学员代表座谈会，听取大家对培训工作的意见和建议,以进一步提高培训质量，改进学院培训工作。学院副院长李文长出席并主持座谈会。学院办公室、教务部、培训部、校长大厦管理中心等相关部门负责人及班主任代表参加了座谈会。

　　学员代表在座谈中，结合自己一个半月来学习、生活的收获和体会，坦诚地谈了参加培训的感受，也诚恳地提出了改进培训工作的建议。大家首先对本期进修班的课程设计、组织管理和后勤服务保障等方面给予了充分的肯定，对班主任团队及大厦服务人员尽职尽责、周到热情的服务表示了衷心的感谢。学员代表们一致认为，本期进修班培训目标精准、课程安排合理、教师水平超高、培训方式科学、生活安排周到、学习收获丰硕。

　　在充分肯定本期进修班工作成绩的同时，学员们对今后高职领导干部进修培训工作提出了中肯建议。一是在教学内容方面进一步增加关于产业经济发展、创新创业工作、学生管理工作和思想政治工作等方面内容；二是在课程形式上增加学员微论坛、小班教学的课程比例；三是建议对全国高职院校领导干部分层分类开展全员培训，并进一步扩大培训对象，对行业企业的领导干部开展职业教育方面的培训，以增强行业企业与职业院校开展双主体育人的责任感和能力。

　　在听取学员代表发言后，李文长副院长对学员们提出的宝贵建议表示感谢。他指出，大家的建议很有针对性，很受启发，学院将认真研究，不断改进，推动学院培训工作迈上新台阶。