为了进一步严肃换届工作纪律，营造风清气正的换届环境，确保换届工作顺利进行。我认为，应筑牢政策宣传、强化责任、严肃纪律“三道防线”，严肃换届纪律。

　　加强政策宣传，架起“高压线”。按照“领导干部熟悉、组工干部精通、干部群众了解”的要求，认真学习《中国共产党纪律处分条例》《严肃换届纪律文件选编》等换届纪律文件精神。组织四大班子领导、参加换届工作会议的同志、负责换届工作机构人员等同志集中观看《镜鉴》警示教育片，吸取教训、引以为戒。同时，大力宣传干部选拔任用、换届纪律等相关政策，通过电视、简报、网络等新闻媒体，及时、准确、公开、透明宣传严肃换届工作纪律。

　　强化责任意识，划分“责任线”。为认真做好换届工作，成立了换届工作领导小组，由县委书记任领导小组组长，县四大班子相关负责人为领导小组副组长，四大班子办公室、纪委、组织部等单位负责人为领导小组成员，下设换届工作领导小组办公室在县委组织部，专门负责换届工作的具体事宜，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。同时，严格按照《关于加强换届风气监督确保换届风清气正的工作方案》的要求，组织相关人员做好签定严肃换届纪律承诺书。

　　严肃监督纪律，拉起“警戒线”。坚持把纪律和规矩挺在前面，切实加强换届风气的监督检查，把监督工作贯穿换届工作全过程。成立了县乡换届督查组，综合运用随机抽查、集中检查、明察暗访等方式，对县乡换届风气监督进行督查。同时，建立和完善了“12380”电话、信访、网络和短信“四位一体”的举报受理平台，并明确专人负责，确保举报受理平台24小时畅通，实时监测和了解换届风气情况，织密监督之网。（作者单位：贵州省天柱县委组织部）